Misison : de quoi s’agit-il exactement ?

Lors d'entretiens personnels, nous informons la population sur les différents projets régionaux et Cantonaux de la Croix-Rouge Suisse, en ayant pour but de recruter ces personnes comme membres de cette organisation.

Les cotisations annuelles des membres recrutés par nos soins assurent le renforcement financier des associations Cantonales et des sections de la Croix-Rouge Suisse. Environ 300 collaborateurs et collaboratrices, essentiellement des étudiants, s’engagent pour les organisations humanitaires chaque année. Ils profitent des nombreux avantages qu’offre notre job d’étudiant. Chez nous, l’aspect team est primordial – les débutants apprennent beaucoup des vieux renards et profitent de la grande expérience de ces derniers! Indubitablement, les capacités communicationnelles des étudiants sont un élément dont on ne peut se passer, et d’ailleurs celles-ci seront encore optimisées au cours du travail.

Concrètement le travail se présente de la manière suivante: en début d’engagement, l’équipe se rencontre à l’agence Cantonale ou régionale de la Croix-Rouge Suisse. Les étudiants reçoivent alors les informations les plus importantes au sujet des projets actuels et des services de la section. Souvent, la population est informée sur les campagnes de recrutement à venir par le biais de la presse locale. Notre équipe d’étudiants est ainsi parfaitement préparée pour son engagement sur place. Nos collaborateurs visitent l’ensemble des foyers de manière autonome et motivent la population à soutenir la CRS avec des cotisations régulières.
IMPORTANT:  le membre peut choisir le montant de sa cotisation annuelle librement et peut résilier les rapports sans délai. Notre expérience montre que les gens aident volontiers si le soutien est libre et que la communication de la part de l’organisation est transparente.

Nos collaborateurs Suisses agissent en tant que carte de visite pour la Croix-Rouge Suisse depuis plus que 25 ans.

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